La norme volontaire ISO 26000 fournit les lignes directrices de la responsabilité sociétale à tout type d’organisation (entreprises, collectivités, ONG, syndicats…) quels que soient ses domaines d’activité et sa taille. Elle respecte les textes fondateurs internationaux tels que la déclaration universelle des Droits humains et les conventions de l’OIT.

La norme de recommandation, ISO 26000 permet d’alimenter la réflexion stratégique des organisations dans la construction de leur responsabilité sociétale. Ce référentiel aide celles-ci à fixer leurs priorités et mettre en place leurs propres actions afin d’atteindre leurs objectifs en termes de RSE et de Qualité de Vie au Travail (QVT). Cette norme volontaire est intrinsèquement liée aux 17 Objectifs mondiaux de Développement Durable (ODD) qui donnent la marche à suivre pour parvenir à un avenir meilleur et plus durable pour tous. De la même façon, la norme Canadienne BNQ 9700-800 donne les clés pour mettre en place la QVT.

 

Gamme ISO 2600 et QVT AFNOR Compétences


La norme volontaire ISO 26000 fournit les lignes directrices de la responsabilité sociétale à tout type d’organisation (entreprises, collectivités, ONG, syndicats…) quels que soient ses domaines d’activité et sa taille. Elle respecte les textes fondateurs internationaux tels que la déclaration universelle des Droits humains et les conventions de l’OIT.

La norme de recommandation, ISO 26000 permet d’alimenter la réflexion stratégique des organisations dans la construction de leur responsabilité sociétale. Ce référentiel aide celles-ci à fixer leurs priorités et mettre en place leurs propres actions afin d’atteindre leurs objectifs en termes de RSE et de Qualité de Vie au Travail (QVT). Cette norme volontaire est intrinsèquement liée aux 17 Objectifs mondiaux de Développement Durable (ODD) qui donnent la marche à suivre pour parvenir à un avenir meilleur et plus durable pour tous. De la même façon, la norme Canadienne BNQ 9700-800 donne les clés pour mettre en place la QVT.

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