Veuillez vous connecter

[MOT_DE_PASSE_OUBLIE_TEXT] ?

[PAS_DE_COMPTE_AFNOR] :

[MOT_DE_PASSE_OUBLIE]

[MDP_OUBLIE_VEUILLEZ_SAISIR_EMAIL]

[OK]
[MDP_OUBLIE_SUCCESS_TEXT]

Revenir au formulaire d'identification

[MOT_DE_PASSE_OUBLIE_TEXT]

[MOT_DE_PASSE_OUBLIE]

[MDP_OUBLIE_SUCCESS_TEXT]

Revenir au formulaire d'identification
  • Aller à la navigation principale
  • Aller à la navigation secondaire
  • Voir le contenu
  • Aller au pied de page
AFNOR Compétences, organisme de formations professionnelles

Afnor logo

    • AUDIT
      • Audit CQI and IRCA & ICA
      • Audit fournisseurs
      • Audit interne
      • Audit secteur industriel
      • Evaluation EFQM et RSO
    • PREVENTION DES RISQUES
      • Cybersécurité
      • Diagnostics techniques immobiliers
      • Management des risques
      • Risques en construction
    • QUALITE & EXCELLENCE OPERATIONNELLE
      • EFQM
      • Métrologie et laboratoires
      • Lean
      • Qualiopi
      • Qualité
      • QSE
    • TRANSITION ECOLOGIQUE
      • Achats & Supply Chain
      • Economie circulaire
      • Energies & Bas carbone
      • Environnement & Biodiversité
      • Gestion de l'eau
      • RSE & CSRD
    • TRANSITION MANAGERIALE
      • Formation de formateurs
      • Management et efficacité professionnelle
      • SST - Santé sécurité au travail
      • QVCT
      • Egalité, diversité et inclusion
    • TRANSITION NUMERIQUE
      • IA, Data et transformation digitale
      • Confiance numérique
      • Maquettes BIM
      • Pédagogie digitale
    • EXPERTISES SECTORIELLES
      • Aéronautique
      • Agroalimentaire
      • Automobile
      • Construction
      • Dispositifs médicaux
      • Ferroviaire
      • Formation professionnelle
      • IA, data et transformation digitale
      • Immobilier
      • Industrie
      • Médico-social
      • Nucléaire
      • Secteur public
    • Formations certifiantes
    • Formations éligibles CPF
    • Formations Sur-mesure
    • Toutes nos formations
    • Parcours Croisés - les clubs
    • Actualités
    • Fiches métiers
    • Taux de réussite aux certifications
    • Accessibilité en cas de situation de handicap
    • Qui sommes-nous ?
    • Notre pédagogie
    • Nos formateurs
    • Ils nous font confiance
  • Thématiques
    • AUDIT
      • Audit CQI and IRCA & ICA
      • Audit fournisseurs
      • Audit interne
      • Audit secteur industriel
      • Evaluation EFQM et RSO
    • PREVENTION DES RISQUES
      • Cybersécurité
      • Diagnostics techniques immobiliers
      • Management des risques
      • Risques en construction
    • QUALITE & EXCELLENCE OPERATIONNELLE
      • EFQM
      • Métrologie et laboratoires
      • Lean
      • Qualiopi
      • Qualité
      • QSE
    • TRANSITION ECOLOGIQUE
      • Achats & Supply Chain
      • Economie circulaire
      • Energies & Bas carbone
      • Environnement & Biodiversité
      • Gestion de l'eau
      • RSE & CSRD
    • TRANSITION MANAGERIALE
      • Formation de formateurs
      • Management et efficacité professionnelle
      • SST - Santé sécurité au travail
      • QVCT
      • Egalité, diversité et inclusion
    • TRANSITION NUMERIQUE
      • IA, Data et transformation digitale
      • Confiance numérique
      • Maquettes BIM
      • Pédagogie digitale
    • EXPERTISES SECTORIELLES
      • Aéronautique
      • Agroalimentaire
      • Automobile
      • Construction
      • Dispositifs médicaux
      • Ferroviaire
      • Formation professionnelle
      • IA, data et transformation digitale
      • Immobilier
      • Industrie
      • Médico-social
      • Nucléaire
      • Secteur public
  • Nos prestations
    • Formations certifiantes
    • Formations éligibles CPF
    • Formations Sur-mesure
    • Toutes nos formations
    • Parcours Croisés - les clubs
  • FINANCEMENT - CPF
  • RESSOURCES
    • Actualités
    • Fiches métiers
    • Taux de réussite aux certifications
  • Nous connaître
    • Accessibilité en cas de situation de handicap
    • Qui sommes-nous ?
    • Notre pédagogie
    • Nos formateurs
    • Ils nous font confiance
  •  
Fil d'Ariane
  • Accueil
  • Energies & Bas carbone
  • ISO 50001
  • Construire la revue énergétique

Formation - Réaliser un état des lieux de votre collectivité ou EPCI pour relever vos défis territoriaux

Diagnostiquer son organisation pour mener ses projets de transformation

  • 1 jour (7 heures)
  • NouveauNouveau 
  • Disponible en classe virtuelleDisponible en classe virtuelle 

  • A l'issue de cette formation, vous serez en mesure de :

    • Acquérir une méthodologie pour dresser un état des lieux holistique et systémique de sa collectivité locale ou EPCI
    • Evaluer les pratiques managériales et sociétales de votre organisation
    • Mesurer les résultats pour vos parties prenantes usagers, agents et société civile
    • Identifiez les grandes évolutions de votre écosystème, vos points forts et vos axes de progrès, pour relever les défis territoriaux

  • Cadres dirigeants et responsables de service dans une collectivité territoriale et/ou un EPCI, consultant secteur public

  • Connaissance des modes de gestion d'une collectivité territoriale et/ou d'un EPCI

    A l'issue de cette formation, vous serez en mesure de :

    • Acquérir une méthodologie pour dresser un état des lieux holistique et systémique de sa collectivité locale ou EPCI
    • Evaluer les pratiques managériales et sociétales de votre organisation
    • Mesurer les résultats pour vos parties prenantes usagers, agents et société civile
    • Identifiez les grandes évolutions de votre écosystème, vos points forts et vos axes de progrès, pour relever les défis territoriaux

    Cadres dirigeants et responsables de service dans une collectivité territoriale et/ou un EPCI, consultant secteur public

    Connaissance des modes de gestion d'une collectivité territoriale et/ou d'un EPCI

    PROGRAMME DE LA FORMATION

    Télécharger le PDF

    get_app

    S’approprier la démarche du diagnostic organisationnel

    • Brainstorming : le diagnostic organisationnel comme outil de décision
    • Pourquoi réaliser un diagnostic ?
    • Les enjeux et les résultats attendus
    • Les moments propices pour lancer un diagnostic : début de mandat, mi mandat, conduite d’un changement ou d’une transformation
    • Tour d’horizon des différentes méthodes et outils d’évaluation
    • Le modèle EFQM particulièrement adapté pour les collectivités territoriales et EPCI
    • Les étapes à respecter pour réaliser un diagnostic réussi

    Préparer un diagnostic organisationnel

    • Les bonnes pratiques humaines pour lancer un diagnostic
    • Les données à rassembler et analyser
    • Les questions à poser
    • Préparation et définition d’un programme de visites
    • Brainstorming : comment intégrer la partie prenante usagers dans un focus groupe ?
    • Exercices pratiques : définir une grille d’interview et mener un entretien

    Elaborer un diagnostic

    • Les techniques de dynamisation sociale pour conduire le diagnostic
    • Identifier les axes prioritaires, les points forts et les axes d’amélioration
    • En dégager un plan d’actions
    • Exercice pratique : cerner les attentes des agents
    • Les clés pour présenter les éléments clés du diagnostic et susciter l’adhésion
    • Exercices pratiques : animer une réunion de présentation du diagnostic

    Définir des objectifs de performance au regard du diagnostic opérationnel

    • Croiser les résultats à atteindre avec la raison d’être, ma vision et la stratégie de votre collectivité locale ou EPCI
    .

    Les plus

    • Un outil d’auto-évaluation à  360° de la performance de votre collectivité publique ou EPCI
    • La formation s’appuiera sur la méthode robuste du modèle EFQM v2020 et de son outil Radar
    • Ce modèle est particulièrement adapté pour les collectivités territoriales qui veulent s’engager vers l’excellence managériale
    • Les participants travaillent sur l’outil d’auto évaluation Indiko performance publique

    Les formateurs

    Formateur expert du secteur public, ancien DGS de collectivités territoriales

    Methode d'evaluation

    •  Une grille d’auto-positionnement est également à renseigner par l’apprenant en amont et en aval de la formation, permettant d’évaluer la progression sur les différents objectifs de la formation. Cette grille constitue l’évaluation formative du module.

    •  Un questionnaire à froid est envoyé et permet de mesurer l’utilité de la formation à 3 mois auprès du stagiaire et pose la question de la mise en pratique des connaissances.
    La formation a été ajoutée à votre sélection
    • INTER
    • Sur-mesure

    RéférenceC2811

    Tarif de formation 660,00 € HT

    Repas Offert

    Choisir un lieu et une date de session

    expand_more
    expand_more

    Partager cette formation

    • Partager par Mail
    • Partager sur Twitter
    • Partager sur Linkedin
    • Partager sur Facebook

    RéférenceC2811

    Formation sur-mesure à vos besoins.

    Nous vous accompagnons spécifiquement
    dans votre projet afin de vous trouver
    une solution adaptée

    Demander un devis

    Partager cette formation

    • Partager par Mail
    • Partager sur Twitter
    • Partager sur Linkedin
    • Partager sur Facebook
    DEMANDER UN DEVIS INTER

    Vous n'avez pas ajouté à votre sélection

    shopping_cart

    Continuer mes achats

    shopping_cart

    Veuillez télécharger cette attestation nécessaire pour la formation afin de poursuivre votre inscription

    télécharger l'attestation et m'inscrire

    Saisissez vos coordonnées et recevez un email dès qu'une nouvelle session sera disponible pour cette formation

    Le traitement des données à caractère personnel est nécessaire à l’examen de votre demande, faite, en qualité de professionnel, au Groupe AFNOR. Le cas échéant, ces données pourront également être utilisées dans le cadre de l’envoi d’informations commerciales. Conformément à la réglementation européenne en vigueur, vous disposez de droits d’accès, de rectification, d’effacement, de retrait de consentement, de limitation de traitement, d’opposition au traitement et de portabilité concernant vos données. Ces droits peuvent être exercés en adressant un message au DPO AFNOR.

    Ce site est protégé par reCAPTCHA et la politique de confidentialité et les conditions d'utilisation de Google s'appliquent.

    Fermerdone

    Vous êtes bien inscrit sur la liste d'attente de cette formation et recevrez un email dès qu'une nouvelle session sera disponible !

    Fermer
    • Qualité
    • Qualité et performance de l'action publique
    • Réaliser un état des lieux de votre collectivité ou EPCI pour relever vos défis territoriaux

    Formation - Réaliser un état des lieux de votre collectivité ou EPCI pour relever vos défis territoriaux


    Diagnostiquer son organisation pour mener ses projets de transformation
    Catalogue
    1 jour (7 heures);
    Nouveau Nouveau  Classe virtuelle Disponible en classe virtuelle 

    Références C2811

    Tarif de formation 660,00 € HT

    Repas offert

    Choisir un lieu et une date de session

    Demander un devis INTER

    Télécharger le PDF de la formation

    Références C2811

    Formation sur-mesure à vos besoins.

    Nous vous accompagnons spécifiquement
    dans votre projet afin de vous trouver
    une solution adaptée

    Demander un devis

    Télécharger le PDF de la formation

    Vous n'avez pas ajouté à votre sélection

    shopping_cart

    A l'issue de cette formation, vous serez en mesure de :

    • Acquérir une méthodologie pour dresser un état des lieux holistique et systémique de sa collectivité locale ou EPCI
    • Evaluer les pratiques managériales et sociétales de votre organisation
    • Mesurer les résultats pour vos parties prenantes usagers, agents et société civile
    • Identifiez les grandes évolutions de votre écosystème, vos points forts et vos axes de progrès, pour relever les défis territoriaux

    Saisissez vos coordonnées et recevez un email dès qu'une nouvelle session sera disponible pour cette formation

    Le traitement des données à caractère personnel est nécessaire à l’examen de votre demande, faite, en qualité de professionnel, au Groupe AFNOR. Le cas échéant, ces données pourront également être utilisées dans le cadre de l’envoi d’informations commerciales. Conformément à la réglementation européenne en vigueur, vous disposez de droits d’accès, de rectification, d’effacement, de retrait de consentement, de limitation de traitement, d’opposition au traitement et de portabilité concernant vos données. Ces droits peuvent être exercés en adressant un message au DPO AFNOR.

    Ce site est protégé par reCAPTCHA et la politique de confidentialité et les conditions d'utilisation de Google s'appliquent.

    Fermerdone

    Vous êtes bien inscrit sur la liste d'attente de cette formation et recevrez un email dès qu'une nouvelle session sera disponible !

    Fermer

    Les objectifs

    A l'issue de cette formation, vous serez en mesure de :

    • Acquérir une méthodologie pour dresser un état des lieux holistique et systémique de sa collectivité locale ou EPCI
    • Evaluer les pratiques managériales et sociétales de votre organisation
    • Mesurer les résultats pour vos parties prenantes usagers, agents et société civile
    • Identifiez les grandes évolutions de votre écosystème, vos points forts et vos axes de progrès, pour relever les défis territoriaux

    Prérequis

    Connaissance des modes de gestion d'une collectivité territoriale et/ou d'un EPCI

    Public concerné

    Cadres dirigeants et responsables de service dans une collectivité territoriale et/ou un EPCI, consultant secteur public

    PROGRAMME DE LA FORMATION

    S’approprier la démarche du diagnostic organisationnel

    • Brainstorming : le diagnostic organisationnel comme outil de décision
    • Pourquoi réaliser un diagnostic ?
    • Les enjeux et les résultats attendus
    • Les moments propices pour lancer un diagnostic : début de mandat, mi mandat, conduite d’un changement ou d’une transformation
    • Tour d’horizon des différentes méthodes et outils d’évaluation
    • Le modèle EFQM particulièrement adapté pour les collectivités territoriales et EPCI
    • Les étapes à respecter pour réaliser un diagnostic réussi

    Préparer un diagnostic organisationnel

    • Les bonnes pratiques humaines pour lancer un diagnostic
    • Les données à rassembler et analyser
    • Les questions à poser
    • Préparation et définition d’un programme de visites
    • Brainstorming : comment intégrer la partie prenante usagers dans un focus groupe ?
    • Exercices pratiques : définir une grille d’interview et mener un entretien

    Elaborer un diagnostic

    • Les techniques de dynamisation sociale pour conduire le diagnostic
    • Identifier les axes prioritaires, les points forts et les axes d’amélioration
    • En dégager un plan d’actions
    • Exercice pratique : cerner les attentes des agents
    • Les clés pour présenter les éléments clés du diagnostic et susciter l’adhésion
    • Exercices pratiques : animer une réunion de présentation du diagnostic

    Définir des objectifs de performance au regard du diagnostic opérationnel

    • Croiser les résultats à atteindre avec la raison d’être, ma vision et la stratégie de votre collectivité locale ou EPCI

    Les plus

    • Un outil d’auto-évaluation à  360° de la performance de votre collectivité publique ou EPCI
    • La formation s’appuiera sur la méthode robuste du modèle EFQM v2020 et de son outil Radar
    • Ce modèle est particulièrement adapté pour les collectivités territoriales qui veulent s’engager vers l’excellence managériale
    • Les participants travaillent sur l’outil d’auto évaluation Indiko performance publique

    Les formateurs

    Formateur expert du secteur public, ancien DGS de collectivités territoriales

    Methode d'evaluation

    •  Une grille d’auto-positionnement est également à renseigner par l’apprenant en amont et en aval de la formation, permettant d’évaluer la progression sur les différents objectifs de la formation. Cette grille constitue l’évaluation formative du module.

    •  Un questionnaire à froid est envoyé et permet de mesurer l’utilité de la formation à 3 mois auprès du stagiaire et pose la question de la mise en pratique des connaissances.

    Partager cette formation

    LinkedIn Facebook Twitter Email

    AFNOR Compétences

    • Qui sommes-nous ?
    • Nos lieux de formations
    • Nos formateurs
    • Devenir formateur
    • Solutions du Groupe AFNOR
    • Nous rejoindre
    • *Le taux de satisfaction est calculé sur les participants ayant répondu à notre enquête de satisfaction en 2024

    Aides

    • FAQ
    • S'inscrire à une formation
    • Financer sa formation
    • Réforme de la formation
    • Accessibilité aux Publics en situation de handicap

    Informations légales

    • Conditions Générales de Vente
    • Charte de confidentialité
    • Charte éthique du Groupe AFNOR
    • Cookies
    • Déclaration d'accessibilité
    • Dispositif d'alertes professionnelles
    • Mentions légales
    • Règlement intérieur

    Nous contacter

    • Envoyer une demande

    AFNOR Compétences
    11 rue Francis de Pressensé
    93571 La Plaine Saint Denis

    Téléphone : 01 41 62 76 22.
    Nos horaires :
    8h00 à 18h30 sans interruption
    du lundi au vendredi

    Quelques chiffre

    Besoin d'aide ?

    +33 1 41 62 76 22

    du lundi au vendredi
    8h00 - 18h30

    Envoyer une demande
    Logo Afnor compétences

    Ensemble faisons
    grandir vos talents !

    Télécharger un bulletin d'inscription


    AFNOR COMPÉTENCES

    • Qui sommes-nous ?
    • Nos lieux de formations
    • Nos formateurs
    • Devenir formateur
    • Solutions du Groupe AFNOR
    • Nous rejoindre

    AIDES

    • FAQ
    • S'inscrire à une formation
    • Financer sa formation
    • Réforme de la formation
    • Accessibilité aux Publics en situation de handicap

    INFORMATIONS LÉGALES

    • Conditions Générales de Vente
    • Règlement intérieur
    • Mentions légales
    • Charte de confidentialité
    • Cookies

    AFNOR Compétences
    11 rue Francis de Pressensé
    93571 La Plaine Saint Denis