Cette formation est faite pour vous si vous souhaitez vous familiariser avec différents dispositifs d’écoute pouvant être mis en place auprès de vos des parties prenantes, être en capacité de mener des entretiens approfondis ou travailler efficacement avec un prestataire étude. Formation incontournable pour l'ensemble des fonctions QSE/RSE et en lien avec les systèmes de management, elle permet d'être efficace dans votre système d'écoute.
Développer un dispositif d’écoute efficace de vos parties prenantes
Développer des dispositifs adaptés permettant un meilleur le dialogue avec vos parties prenantes
- 1 jour (7 heures)
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Cette formation est faite pour vous si vous souhaitez vous familiariser avec différents dispositifs d’écoute pouvant être mis en place auprès de vos des parties prenantes, être en capacité de mener des entretiens approfondis ou travailler efficacement avec un prestataire étude. Formation incontournable pour l'ensemble des fonctions QSE/RSE et en lien avec les systèmes de management, elle permet d'être efficace dans votre système d'écoute.
À l'issue de la formation vous serez capable de :
- Appréhender les objectifs et utilisation des différents dispositifs
- Choisir le bon dispositif
- Construire la trame d’un guide d’entretien
- - Chef de projet, animateur, chargé de mission désirant interroger ses parties prenantes sur ses enjeux ou attentes
- - Toutes personnes en charge d’un système de management intégrant une partie écoute des parties prenantes
- - Toutes fonctions QSE, RSE, responsable de système de management
- Du partage de pratique
- Apport méthodologique immédiatement applicable à la mise en place d’un dispositif
- Travail sur des cas concrets
Cette formation ne necessite aucun prérequis
CONTENU DE LA FORMATION
MATIN
1/ Les différents dispositifs d’écoute et leurs utilisations
- - Dispositif quantitatif
- - Dispositif qualitatif
- - Dispositif d’écoute en intelligence collective
2/ Comment choisir le dispositif le plus adapté
- - Objectifs et limites des dispositifs
- - Les freins éventuels qui peuvent être rencontrer
3/ Savoir élaborer un questionnement
- - Les étapes clés du questionnement
- - Les points de vigilance à connaitre pour atteindre ses objectifs
APRES-MIDI
4/ Mise en application etpratique par un travail sur des cas concrets
- - Choix et Réalisation d’un dispositif pour une partie prenantes de votre choix
- - Prevoir de venir un cas de problématique d’écoute d’une partie prenante.
Examen des acquis de formation
Catalogue |
RéférenceC2043
Formation seule 880,00 € HT
Formation avec examen des acquis de formation 1130,00 € HT
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