Formation - L'IA au service des RH

Ethique, compliance et usages responsables de l'intelligence artificielle

1 jour (7 heures)
Attestation d'acquis
Nouveau

A l'issue de la formation, chaque participant est capable de :
- - Comprendre les enjeux éthiques et juridiques liés aux usages de l’IA en entreprise
- - Intégrer l’IA dans une stratégie de compliance efficace
- - Identifier les apports concrets de l’IA pour les fonctions RH et compliance
- - Expérimenter des cas pratiques d’usage de l’IA dans divers contextes sectoriels
- - Formuler des prompts pertinents pour l’IA générative dans un cadre professionnel
Au sein des organisations, l’intelligence artificielle accélère la transformation numérique. Ces évolutions interrogent des enjeux tels que l’éthique, la protection des données. Comment construire une utilisation responsable de l’IA ?
Professionnel des RH ou de la compliance, nous vous proposons une formation afin de mieux cerner les usages possibles de l’IA dans vos métiers. Vous pourrez intégrer les acquis de la formation dans la construction de votre stratégie.
- Responsable RH

- Juriste compliance

- DPO
Cette formation est proposée aux participants bénéficiant d’au moins une 1^ère expérience professionnelle en lien avec équipe RH, avec des pratiques RH et/ou des enjeux de conformité juridique.

A l'issue de la formation, chaque participant est capable de :

- Comprendre les enjeux éthiques et juridiques liés aux usages de l’IA en entreprise
- Intégrer l’IA dans une stratégie de compliance efficace
- Identifier les apports concrets de l’IA pour les fonctions RH et compliance
- Expérimenter des cas pratiques d’usage de l’IA dans divers contextes sectoriels
- Formuler des prompts pertinents pour l’IA générative dans un cadre professionnel

Au sein des organisations, l’intelligence artificielle accélère la transformation numérique. Ces évolutions interrogent des enjeux tels que l’éthique, la protection des données. Comment construire une utilisation responsable de l’IA ?
Professionnel des RH ou de la compliance, nous vous proposons une formation afin de mieux cerner les usages possibles de l’IA dans vos métiers. Vous pourrez intégrer les acquis de la formation dans la construction de votre stratégie.

- Responsable RH

- Juriste compliance

- DPO

Cette formation est proposée aux participants bénéficiant d’au moins une 1^ère expérience professionnelle en lien avec équipe RH, avec des pratiques RH et/ou des enjeux de conformité juridique.

PROGRAMME DE LA FORMATION

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Règlementation DORA : de quoi parle-t-on ?

Quelles organisations/entreprises du secteur financier concernées ?
Quelles échéances de mise en œuvre ?
Quelle relation de DORA avec les référentiels existants en matière de cybersécurité (ISO 27001, NIS 2…) ?

Décrypter pas à pas les exigences DORA

Comprendre la structure du règlement : renforcer la résilience opérationnelle des entreprises/organisations du secteur financier
Mesurer l’impact des exigences DORA sur la sécurité SI d’une entreprise/organisation

Distinguer les étapes de mise en conformité de votre entreprise/organisation

Analyser les éventuels écarts au sein d’une organisation
Quelles parties prenantes impliquer ?
Préparer les objectifs et un plan de mise en conformité à DORA
Adapter votre gouvernance
Quel contrôle et quelles sanctions en cas de non-conformité ?

Les plus

- Cette formation est axée sur la pratique : atelier prompt engineering, démonstrations d’outils IA (ChatGPT, outils de veille juridique, etc), échanges de bonnes pratiques
- Chaque participant repart avec une check-list des points de vigilance pour un usage responsable de l’IA et des ressources post-formation (modèles de prompt, de charte éthique IA, etc)

Examen des acquis de formation

Grâce à cet examen de type QCM (en option), vous pouvez vérifier l'acquisition des connaissances de la formation. Une attestation vous permettra de faire reconnaître votre réussite à l’examen.
En vérifiant l'assimilation des contenus de formation, vous pourrez mieux garantir leur mise en œuvre dans votre organisation.

Les formateurs

Votre intervenant est un expert de la cybersécurité.

Methode d'evaluation

Une grille d’auto-positionnement est également à renseigner par l’apprenant en amont et en aval de la formation, permettant d’évaluer la progression sur les différents objectifs de la formation. Cette grille constitue l’évaluation formative du module.
Un questionnaire à froid est envoyé et permet de mesurer l’utilité de la formation à 3 mois auprès du stagiaire et pose la question de la mise en pratique des connaissances.

INTER
Sur-mesure

RéférenceC2213

Formation seule 1520,00 € HT

Formation avec examen des acquis de formation 1770,00 € HT

Repas Offert

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Décrypter pas à pas les exigences DORA

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Examen des acquis de formation

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