Organiser un événement, c’est parfois prendre le risque d’accentuer son impact écologique. Pour s’inscrire dans une démarche de responsabilité sociétale, les événements peuvent être repensés pour maîtriser les impacts générés. Pour y parvenir, la norme volontaire ISO 20121 vous guide !
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A l'issue de cette formation, vous serez capable de :
- Décrypter des principales exigences du référentiel et des modes de preuves attendus associés
- Mettre en oeuvre un système de management selon la norme ISO 20121
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Les professionnels de l'évènementiel
-
Interactivité pédagogique et exercices sur la base de votre propre expérience
-
Cette formation ne nécessite pas de prérequis
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Les professionnels de l'évènementiel
Organiser un événement, c’est parfois prendre le risque d’accentuer son impact écologique. Pour s’inscrire dans une démarche de responsabilité sociétale, les événements peuvent être repensés pour maîtriser les impacts générés. Pour y parvenir, la norme volontaire ISO 20121 vous guide !
A l'issue de cette formation, vous serez capable de :
- Décrypter des principales exigences du référentiel et des modes de preuves attendus associés
- Mettre en oeuvre un système de management selon la norme ISO 20121
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Interactivité pédagogique et exercices sur la base de votre propre expérience
Cette formation ne nécessite pas de prérequis
La norme NF ISO 20121 : Systèmes de management responsable appliqués à l'activité événementielle - Exigences et recommandations de mise en oeuvre
avril 2024
Norme En vigueur
.
CONTENU DE LA FORMATION
1 / INTRODUCTION AU DEVELOPPEMENT DURABLE & A L’EVENEMENTIEL RESPONSABLE SELON LA NORME ISO 20121
- Historique et contexte du développement durable et de l’ISO 20121
- Les enjeux de l’événementiel responsable
- Introduction à l’ISO 20121
• Structure de la norme
• Principe d’Amélioration Continue
• Moyens et ressources nécessaires au déploiement
2 / DEVELOPPEMENT DURABLE DE VOTRE ORGANISME ET DE VOS EVENEMENTS
- Fonctionnement de vos activités & de vos réalisations externes (cartographie des processus)
- Identification de vos parties prenantes et enjeux prioritaires (cartographie des parties prenantes et matrice de matérialité)
- Principes de développement durable, mission et valeurs
- Objectifs de développement durable
3 / MISE EN ACTION : OUTILS & DOCUMENTS DE PREUVE
- Politique de Développement Durable
- Rôles et responsabilités – Compétences
- Gestion des exigences légales et autres exigences
- Sensibilisation et Communication responsable
- Plan d’action
- Achats responsables
4 / AMELIORATION CONTINUE
- Suivi des indicateurs
- Audit interne
- Revue de direction
- Gestion des Non-Conformité
5 / REPARATION A l’AUDIT
- Décryptage de la norme ISO 20121-2024 & de ses exigences
- Préparation à l’audit de certification ISO 20121-2024
.
Methode d'evaluation
- Une grille d’auto-positionnement est également à renseigner par l’apprenant en amont et en aval de la formation, permettant d’évaluer la progression sur les différents objectifs de la formation. Cette grille est appelée EDA « échelle de degré d’acquisition » et constitue l’évaluation formative du module.
- Un questionnaire à froid est envoyé et permet de mesurer l’utilité de la formation à 3 mois auprès du stagiaire et pose la question de la mise en pratique des connaissances.
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Tarif de formation 1360,00 € HT
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Contexte
Organiser un événement, c’est parfois prendre le risque d’accentuer son impact écologique. Pour s’inscrire dans une démarche de responsabilité sociétale, les événements peuvent être repensés pour maîtriser les impacts générés. Pour y parvenir, la norme volontaire ISO 20121 vous guide !Les objectifs
A l'issue de cette formation, vous serez capable de :
- Décrypter des principales exigences du référentiel et des modes de preuves attendus associés
- Mettre en oeuvre un système de management selon la norme ISO 20121
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CONTENU DE LA FORMATION
1 / INTRODUCTION AU DEVELOPPEMENT DURABLE & A L’EVENEMENTIEL RESPONSABLE SELON LA NORME ISO 20121
- Historique et contexte du développement durable et de l’ISO 20121
- Les enjeux de l’événementiel responsable
- Introduction à l’ISO 20121
• Structure de la norme
• Principe d’Amélioration Continue
• Moyens et ressources nécessaires au déploiement
2 / DEVELOPPEMENT DURABLE DE VOTRE ORGANISME ET DE VOS EVENEMENTS
- Fonctionnement de vos activités & de vos réalisations externes (cartographie des processus)
- Identification de vos parties prenantes et enjeux prioritaires (cartographie des parties prenantes et matrice de matérialité)
- Principes de développement durable, mission et valeurs
- Objectifs de développement durable
3 / MISE EN ACTION : OUTILS & DOCUMENTS DE PREUVE
- Politique de Développement Durable
- Rôles et responsabilités – Compétences
- Gestion des exigences légales et autres exigences
- Sensibilisation et Communication responsable
- Plan d’action
- Achats responsables
4 / AMELIORATION CONTINUE
- Suivi des indicateurs
- Audit interne
- Revue de direction
- Gestion des Non-Conformité
5 / REPARATION A l’AUDIT
- Décryptage de la norme ISO 20121-2024 & de ses exigences
- Préparation à l’audit de certification ISO 20121-2024
Methode d'evaluation
- Une grille d’auto-positionnement est également à renseigner par l’apprenant en amont et en aval de la formation, permettant d’évaluer la progression sur les différents objectifs de la formation. Cette grille est appelée EDA « échelle de degré d’acquisition » et constitue l’évaluation formative du module.
- Un questionnaire à froid est envoyé et permet de mesurer l’utilité de la formation à 3 mois auprès du stagiaire et pose la question de la mise en pratique des connaissances.