La loi "Santé au travail" n° 2021-1018 du 2 août 2021 transpose l’accord national interprofessionnel du 10 décembre 2020 va permettre de renforcer la prévention en matière de santé au travail et de moderniser les services de prévention et de santé au travail. Cette loi introduit la QVCT (Qualité de vie et des conditions de travail) pour remplacer la QVT (Qualité de vie au travail). Les objectifs de cette loi sontde faire des liens entre QVCT et égalité Femme-Homme, renforcer la prévention des risques psychosociaux et la santé mentale et également d'adapter les modes de travail post-covid.
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