La distanciation sociale et le télétravail ont fait émerger de nouveaux risques, ou accentuer ceux préexistents. Les risques psychosociaux sont une préoccupation de nombreux RH à l'heure actuelle. La qualité de vie au travail QVT devient leur priorité. Le bien être au travail, cela exitse dépuis longtemps, mais AFNOR propose une méthode structurée et éprouvé grace à norme québéquoise BNQ 9700-800. Faire certifier sa compétences de chef de projet QVT ou consultant QVT, c'est aller plus loin que d'être nommé Chief Happiness Officer. 
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